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關于“達人英才計劃”2025年四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開引才的公告

達州市人力資源和社會保障局

達州市衛生健康委員會

關于“達人英才計劃”2025年四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開引才的公告

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四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院是由達州市人民政府舉辦,四川省醫學科學院·四川省人民醫院全面運營的公立三級綜合醫院,位于達州市通川區西外塔石路522號。醫院占地面積約223畝,建筑面積約22.9萬平方米,一期規劃設置床位1000張。醫院目標定位為建成專科優勢明顯、疑難重癥救治水平突出,服務達州、輻射周邊的三級甲等綜合醫院。為充實醫院人才隊伍,現公開引進一批急需緊缺專業技術人才,有關事項公告如下。

一、引進計劃

計劃引進70名衛生專業技術人員。

二、引進崗位和條件

詳見四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開引才職位表(附件1)。

三、基本條件

(一)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵守國家法律法規,有良好的品行和職業道德,具有正常履行崗位職責的身體條件。

(二)年齡35周歲以下(1989年3月19日以后出生);博士研究生或取得副高級及以上衛生專業技術職稱人員,可放寬到45周歲(1979年3月19日以后出生);正高級衛生專業技術職稱人員,年齡可放寬到55周歲(1969年3月19日以后出生)。

(三)符合引進崗位要求的其他條件。

(四)有下列情形之一者不得報名:

1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職的;

2.有違法、違紀行為正在接受審查的;

3.尚在黨紀、政紀處分影響期內的;

4.在各級公務員考錄、事業單位招聘中違規違紀在禁考期內的;

5.達州市內機關事業單位在編在崗人員(含試用期人員),在達州市機關事業單位工作滿一年及以上人員,達州市機關事業單位辭職(辭聘)不滿三年、辭退(解聘)不滿五年人員;

6.《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的;

7.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;

8.法律法規規定不能報考或不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、引進程序

(一)網上報名

1.報名時間:2025年3月19日9:00至4月7日17:00。

2.報名網站:達州人事考試網(http://www.1npb5.cn,下同)。

3.報名程序

(1)選擇崗位。報考人員登錄報名網站后,詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規定和注意事項等內容,根據自身情況選擇完全符合報考資格條件的一個崗位報名。每個報考人員在本次人才引進中限報一個崗位。

(2)填報信息。報考人員按網絡提示要求進行注冊(已經注冊的可以直接登錄報名),并真實準確填寫《“達人英才計劃”2025年四川省人民醫院川東醫院?達州市第一人民醫院公開引才報名表》(附件2,簡稱《報名表》,下同)、《誠信考試承諾書》(附件3,需下載并簽字捺印,上傳PDF)各項內容。同時按網絡提示上傳清晰的、無美顏的本人近期免冠正面證件電子照片(首先在報名信息表上傳照片處下載照片審核處理工具,經照片審核處理工具處理成功后上傳)。

報考人員報名時提供的信息和材料應該真實完整,資格審查工作將貫穿人才引進的全過程,任何階段若發現不符合引進職位資格條件或弄虛作假者,將隨時取消該報考人員考核或聘用資格,所造成的一切損失由報考人員本人承擔。

(二)資格初審

報考人員提交報名信息后,應及時登錄報名網站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者,不能再報考其他職位,并按網絡提示打印《“達人英才計劃”2025年四川省人民醫院川東醫院?達州市第一人民醫院公開引才報名表》2份,供資格復審使用。資格初審不合格者,可在報名時間截止前改報其他職位。

(三)資格復審

提供本人身份證、學位證、畢業證、相關專業技術資格或職(執)業資格等證書原件及復印件;取得學術研究成果、獲得表彰獎勵的需提供相關文件(證書)原件及復印件;海外學歷需提供國家教育部有關學歷認證機構認證的學歷證明原件及復印件。

資格復審的具體時間、地點等相關信息,將在達州人事考試網另行公告。

(四)開考比例

本次引才開考比例為2:1。報名人數與考核招聘數之比未達到開考比例的職位,經市人力資源社會保障局同意可放寬至1:1。仍達不到開考比例的職位,按程序調減或取消該職位考核招聘計劃。

(五)考核方式

主要采取衛生專業化面談考核方式進行。面談考核成績低于70分不予聘用。考核具體時間、地點等相關信息將在資格復審時現場通知。

(六)體檢工作

根據面談考核成績由高到低,按職位引進人數等額確定體檢人員。若面談考核成績相同,組織加試,加試成績高者進入體檢范圍。

體檢項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢工作實施前,國家出臺體檢新規定的,按新規定執行。對在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結果失真的,不予聘用。

(七)考察工作

考察對象為體檢合格人員。考察由達州市衛生健康委員會、達州市第一人民醫院組織實施。考察應查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄等情況,可采取個別談話、實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行。考察中發現有不適宜從事報考職位工作的,不予聘用。

(八)遞補工作

若在體檢、考察環節出現不合格或其他情況缺額的,經用人單位、主管部門和人社部門同意后可按同一崗位考核總成績從高到低等額遞補。

(九)公示聘用

考察合格人員為擬聘用人員,相關情況在達州人事考試網進行公示,公示期為7日。公示期滿且無異議的,按照規定程序辦理相關聘用手續。擬聘用人員應在規定時間內到用人單位報到,未按規定時間報到的,視為自動放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。

五、政策待遇

(一)基本待遇

基本工資和績效工資參照達州市三甲綜合醫院標準執行。

(二)激勵政策

1.市級政策:

引進人員按照《達州市“達人英才計劃”引進人才管理辦法》有關規定享受安家補助、崗位激勵獎等激勵政策。

2.達州市第一人民醫院政策:

(1)學科帶頭人:醫院給予安家補助60萬元、崗位激勵42萬元、交通補貼5萬元。

(2)正高級職稱醫師:給予安家補助48萬元、崗位激勵30萬元、交通補貼4萬元。

(3)博士研究生:給予安家補助36萬元、崗位激勵22萬元、交通補貼3萬元。

(4)副高級職稱醫師:給予安家補助24萬元、崗位激勵15萬元、交通補貼2萬元。

(5)碩士研究生:給予安家補助12萬元、崗位激勵7萬元、交通補貼1萬元。

以上政策待遇可疊加享受,經醫院考核合格后5年內按規定發放,同時滿足以上多個條件的人員,就高標準發放。

六、特別提示

(一)招聘過程中如有調整、補充、提示等事項,在達州人事考試網上公告發布。因報考人員不主動、不及時、不按要求登錄相關網站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加資格復審、面談考核、體檢、考察、聘用的,責任自負。

(二)請報考人員網上報名時留下兩個及以上聯系方式(手機、固定電話),并保持通訊暢通,通訊方式如有變更,請主動告知考試組織部門。因無法與報考人員取得聯系所造成的后果,由報考人員自行負責。

七、紀律及其他

人才引進過程接受社會各界的監督。如發現違紀違規問題將對相關責任人進行嚴肅處理。本《公告》所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本數。如35周歲以下,包含35周歲,以此類推。本《公告》及其未盡事宜,由達州市人力資源和社會保障局、達州市衛生健康委員會負責解釋。

監督舉報電話:

中共達州市紀委監委派駐市委組織部紀檢監察組:0818—2277823

網上報名咨詢電話:

達州市人力資源和社會保障局:0818-2123499

達州市衛生健康委員會:0818—2176075

四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院:0818—7232721

技術咨詢電話:028—83336031

技術咨詢QQ:3160400169、3568419041

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附件:1.四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開引才職位表

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  • 附件1.四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開引才職位表.xlsx
  • 附件2.“達人英才計劃”2025年四川省人民醫院川東醫院·達州市第一人民醫院公開引才報名表.docx
  • 附件3 誠信考試承諾書.docx
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